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提起结业的计划，许多学生都想考公务员或者家里期待考公务员。公务员和选调生有哪些区别？报考需要什么条件？哪个更有前途？今天学姐和大家一起来相识一下。01 公务员与选调生一、什么是公务员？有哪些考试科目？国家公务员：依法推行公职、纳入国家行政体例、由国家财政肩负人为福利的事情人员。

报名考试时间 作为中央、国家机关公务员考试，时间相对比力牢固，一般报名时间在每年十月下旬，考试时间在11月下旬或12月初。考试内容 国考考试包罗笔试和面试，公共科目笔试划分为行政职业能力考试和申论两科。在面试上基本接纳结构化面试，部门国考职位接纳无向导形式。二、什么是选调生？报考有哪些条件？各级组织部门有计划的从高等院校选调品学兼优的应届大学结业生到下层事情，作为各级党政向导干部后备人选的主要泉源举行重点造就，从中挑选出优秀分子，逐级增补到各级党政向导干队伍伍中去。

这批结业生简称“选调生”。报名考试时间 每个省的选调生考试时间不尽相同，学姐整理了去年定向选调生的考试时间。各省选调生往年考试时间↓↓此表为小我私家凭据往年通告整理，为非官方数据，仅供参考考试内容 选调考试由于其特殊性，在考试内容上与国考也有所区别。

大部门省份考行测+申论，海南、甘肃考综合能力测试，内蒙考行测+综合素质考试，详细考试情况要以当年的通告为准。面试上选调考试各省面试方式有所差别，有些接纳无向导面试，有些接纳结构化面试。考试比例 从多省通告可以看出，选调生招考工具主要是针对于全日制普通高校应届结业生中的党员（或预备党员）、学生干部、三勤学生（三个条件视省份而变），而对于高校也有所界定（民办院校不行到场选调考试）。这些条件限制了大部门高校结业生，也为切合选调生报考条件的考生减轻了压力。

三、为什么要招录选调生?把优秀年轻大学结业生分配到下层事情，是加速选拔优秀年轻干部程序，建设高素质干队伍伍的重要战略举措，是遵循年轻干部发展纪律、加速向导人才发展的有效途径。02 选调生与公务员有什么相同点与区别？03 选调生VS公务员哪个更有前途？选调生是作为储蓄干部造就的公务员，同样也是公务员体例，报名的要求会比力多些，这也限制了绝大部门人来报考，因此相对的竞争压力也会小许多。选调生的优势：1、选调生到下层事情之后，组织部门将通过举行培训班，抽调到上级党政机关跟从学习，勉励到场公然选拔，竞争上岗等得力措施举行重点跟踪造就，资助选调生脱颖而出。

所以可见选调生的提拔速度要快且后劲强。2、选调生的人事权归省委组织部统领，委托接受单元考评。

调动规模是全省建有党组织的各级党政机关、事业单元、人民社团。可以明白成一种特殊的干部身份。而普通公务员人事权一般归该单元人事机构或上级人事机构某人事厅统领，调动只能在该单元人事治理规模内调动。3、公务员报考遴选公务员必须在原单元到达一定年限，而且报考前要和原单元脱离人事关系，考不上就完了；选调生不受任何限制，只要原单元同意报考而且到达报考条件就可以报考。

总的来说，选调生提拔速度比公务员快得多，但相应报考条件限制也比公务员高得多，对于大四的同学们，学姐建议有条件报考选调生的，可以思量一下。- END -。

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